浙江海事局召开依法行政工作会议暨履约体系管理评审会

　　为贯彻落实全国交通运输和部海事局依法行政工作会议精神，部署推进浙江海事局依法行政工作，加强法治海事建设，4月28日下午，我局在杭州召开了依法行政工作会议暨履约体系管理评审会。高军局长、唐伟明副局长，局机关体系内各部门主要负责人，各分支局主要领导和分管局领导（管理者分代表）、法制部门负责人参加。

　　会上，唐伟明副局长作了题为“适应新常态 开创新局面 以改革创新推动浙江海事法治建设不断前行”的依法行政工作报告。报告系统回顾了“十二五”以来浙江海事依法行政主要工作开展情况，从法治建设稳中有进、行政执法规范有力、执法监督严格有效、职能转变成效初显和法治教育氛围浓厚等五方面充分肯定了依法行政工作成效，同时指出在执法理念和机制、执法责任落实和风险防控以及法治队伍建设等方面存在的问题和不足。在对当前全面深化改革、全面推进依法治国的新形势进行深入分析后，报告就下阶段海事依法行政工作作了重点部署：一是要抓规划，完善法治海事制度设计；二是要抓重点，全面推进海事职能转变；三是要抓规范，有效提升行政执法效能；四是要抓提升，健全完善制约监督机制；五是要抓改进，充分发挥履约管理实效；六是要抓宣教，积极营造浓厚法治氛围。

　　高军局长在总结讲话中指出，在新形势下召开依法行政工作会议，深入学习贯彻上级依法行政工作会议精神，研究部署全面推进依法行政和加快建设法治海事意义重大。全局上下要准确把握新时期法治海事建设的目标要求，以推行“三张清单”制度为基础，以加快推进海事职能转变为核心，以严格规范公正文明执法为根本，以深入实施履约体系管理为依托，致力提升法治海事建设成效。同时，要重视提升思维方式，重视法治宣传教育，重视法制机构自身建设，努力为法治海事建设创造良好条件。

　　会议按照管理评审程序要求，对2014年履约体系暨船员体系运行基本情况作了总结分析和评价。各分支局汇报了本单位相关体系的运行情况。与会人员就体系运行存在的问题进行了深入交流，并提出了下一步的工作建议。会议对《浙江海事局关于深入推进依法行政，加强法治海事建设的实施意见（征求意见稿）》作了讨论研究。